ASUME COMO HEAD COACH PDF Imprimir E-mail

EntrevistaJuanma

El 2011 puede considerarse como positivo o negativo según por donde se lo mire. Aunque significó una nueva caída en una final, para Juan Manuel Sesto el balance puede tiene su lado postivo.

Luego de su primer año como coordinador ofensivo del equipo Jabalies Football Americano Argentina donde consiguió terminar invicto la temporada regular, la dirigencia ratificó la confianza en él ofreciendole el puesto de Entrenador en Jefe; lo que lo sitúa como la maxima autoridad en cuanto a lo deportivo se refiera.

- Finalizó tu primer año como entrenador ofensivo, ¿cual es la primera impresión que nos das sobre del balance el 2011?

Por un lado un sabor amargo por perder la final, pero por el otro lado muy satisfecho con lo que logramos, terminamos siendo la ofensiva que más puntos hizo durante la temporada, con niveles muy altos de nuestros jugadores, y también utilizamos a muchos jugadores que se están desarrollando, por suerte nos fue muy bien con eso,  para este año van a tener más experiencia.

- Terminar el primer año con un subcampeonato en una liga difícil como esta no cualquiera puede conseguirlo. ¿Que pansas al respecto?

La postemporada es arrancar de 0. Una vez que entraste a playoffs, ya no importa lo que lograste durante la temporada, no salieron las cosas como las planeamos en la final, pero son cosas que suceden, no lo veo como fracaso.

- ¿Claramente perder una final no es grato, pero dejó alguna enseñanza a aplicar a futuro?

Sin dudas, tuvimos errores de juego por gente que no fue a entrenar en la semana, este año me voy a garantizar que sea diferente.

- A principios del 2011 presentaste un proyecto, que fue el elegido para ser implementado. ¿Que aceptación tuvo por parte del plantel?

Muy bien por suerte, obviamente como estamos en un país futbolero, todos esperan a ver los resultados para ver si critican o apoyan. Pero nunca tuvimos un problema, creo que se noto la diferencia de trabajo con el Coach anterior.

- ¿Cuales crees que fueron los motivos que llevaron a que los directivos te considerarán para el puesto de Head Coach?

Eso hay que preguntárselo a ellos, pero seguramente sea porque vieron que se puede trabajar en serio. Siendo este un deporte amateur, los jugadores también aceptaron el rol que tuve de Coordinador Ofensivo y creo que es un paso mas para seguir creciendo.

- Asumiste el cargo con un interesante tema por resolver como es el retiro de jugadores claves como Schwartzman; el mariscal titular...

Sin dudas que lo vamos a extrañar, pero siempre son bienvenidos los retos que van surgiendo durante los primeros meses de un año.

- ¿Como impacta en el equipo y en los entrenadores el retiro del mariscal en una liga donde no abundan jugadores con las características necesarias?

No será fácil al principio, lamentablemente me hubiera gustado dirigirlo un año mas a Federico, ya que el primero nos estábamos conociendo y de a poco íbamos mejorando partido tras partido. Con dos años de trabajo se hubiera puesto muy divertido.

- Como head coach también participas del reclutamiento, podes contarnos un avance de como viene?

Tuvimos dos años malos de franquicias, así que para el 2012 tuvimos que reactivar el tema y por suerte tenemos una buena cantidad de gente que quiere venir a probar. A mediados de noviembre del año pasado propuse a los directivos realizar un entrenamiento en Diciembre para sondear la convocatoria para el Mini Camp y el exito que tuvo nos obligo repetirlo en Enero con el mismo resultado que el anterior.

- O sea que podes preveer un Mini Camp con varios participantes...

Si la verdad que tenemos una buena cantidad y tenemos que aprovecharla, la única forma de mejorar es con gente nueva.

- Podes cerrar la nota contándonos cuales son los objetivos para el 2012, tanto de Jabalíes como tuyos con esta nueva responsabilidad?

El objetivo siempre es salir campeón, pero tenemos otros objetivos mas pequeños que sin duda van de la mano para llegar a salir campeón; como lo es establecer un nuevo mariscal, entrenar y seguir desarrollando gente en diferentes puestos. Otro objetivo es agrandar el roster y tener mas competencia en todos los puestos que sean posibles. Este año no voy a diferenciar entre novato y veterano, el que este mas listo para jugar y haya venido a entrenar jugara, es la única forma de crecer.